LEGISLACIÓN LABORAL Y DE SEGURIDAD SOCIAL

LEGISLACIÓN LABORAL Y DE SEGURIDAD SOCIAL
Puntua el libro

Autor: EDITORIAL TECNOS
Editorial: EDITORIAL TECNOS, S.A.
Año de publicación: 2022
Idioma: SIN COLECCION

Resumen del libro LEGISLACIÓN LABORAL Y DE SEGURIDAD SOCIAL

Sin duda, el Derecho del Trabajo y de la Seguridad Social atraviesa desde hace varios años un período de cambio normativo. Durante el periodo que abarca esta edición, hubo aún más novedades que en el periodo anterior: Ley 20/2021, de 8 de diciembre, de medidas urgentes para la reducción de la temporalidad en el empleo público (BOE de 29 de diciembre), centrada en el ámbito de la Administraciones Públicas; RD-Ley 32/2021, de 28 de diciembre, de medidas urgentes para la reforma laboral, garantía de la estabilidad en el empleo y transformación del mercado de trabajo (BOE de 30 de diciembre), que pretende corregir de forma decisiva la excesiva temporalidad que caracteriza al mercado laboral español mercado.
Junto a estos importantes cambios, se han incorporado a nuestro ordenamiento jurídico normas que contemplan expresamente nuevas realidades productivas, con un importante futuro en nuestra economía. La Ley 12/2021, de 28 de septiembre, por la que se modifica el texto refundido de la Ley del Estatuto de los Trabajadores, para garantizar los derechos laborales de quienes se dedican a la distribución en el ámbito de las plataformas digitales, introdujo una primera intervención normativa sobre los derechos (de los trabajadores representantes) a la transparencia en el caso de empresas que utilicen la gestión algorítmica de personal.
En el ámbito de la seguridad social, las novedades también han sido importantes, en especial las introducidas por la Ley 21/2021, de 28 de diciembre, de garantía del poder adquisitivo de las pensiones y otras medidas encaminadas a reforzar la sostenibilidad financiera y social. del sistema público de pensiones (BOE de 29 de diciembre). Dentro de él, destaca especialmente el retorno del IPC en la revalorización de las pensiones, los importantes ajustes en materia de prejubilaciones en sus distintas variantes, o en materia de envejecimiento activo.

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